Avgångsvederlagsavtal

Gratis

Avtal om avgångsvederlag vid anställnings upphörande. Reglerar vederlag, utbetalning, arbetsbefrielse, sekretess och ömsesidig ansvarsfrihet. Används vid frivillig överenskommelse om anställningens avslutande.

Uppskattad tid: ca 15 minuter

Skapa ditt avtal nu

Fyll i dina uppgifter, välj klausuler och ladda ned som PDF eller Word. Gratis.

Skapa avgångsvederlagsavtal gratis →

Har du redan ett konto? Logga in och skapa avtalet

Så ser avgångsvederlagsavtal ut

Utdrag ur mallen. Uppgifterna inom hakparentes fyller du i när du skapar avtalet.

Parter

Detta avgångsvederlagsavtal ("Avtalet") har ingåtts mellan: [Arbetsgivare — Företagsnamn], org.nr [Arbetsgivare — Org.nr], ("Arbetsgivaren") och [Arbetstagare — Namn], personnummer [Arbetstagare — Personnummer], ("Arbetstagaren") gemensamt benämnda "Parterna".

Bakgrund — anställningens upphörande

Arbetstagaren har sedan [Anställningsdatum] varit anställd hos Arbetsgivaren i befattningen som [Befattning]. Parterna har överenskommit att anställningen ska upphöra [Grund för upphörande]. Parterna är eniga om att anställningen avslutas i samförstånd och att detta Avtal utgör full och slutlig reglering av samtliga anspråk med anledning av anställningens upphörande.

Sista anställningsdag och arbetsbefrielse

Arbetstagarens sista anställningsdag är [Sista anställningsdag]. Arbetstagaren är [Arbetsbefrielse] under uppsägningstiden. Under eventuell arbetsbefrielseperiod kvarstår Arbetstagarens lojalitetsplikt gentemot Arbetsgivaren. Arbetstagaren ska under denna period inte ta ny anställning eller uppdrag utan Arbetsgivarens skriftliga medgivande, om inte annat framgår nedan.

Resten av avtalet (9 klausuler till) fyller du i steg för steg.

Fyll i avgångsvederlagsavtal gratis →

Har du redan ett konto? Logga in och skapa avtalet

Vad avtalet innehåller (12 klausuler)

1. Parter

Obligatorisk

2. Bakgrund — anställningens upphörande

Obligatorisk

3. Sista anställningsdag och arbetsbefrielse

Obligatorisk

4. Avgångsvederlag

Obligatorisk

5. Utbetalning

Obligatorisk

6. Slutlön och semesterersättning

Obligatorisk

7. Sekretess

Obligatorisk

8. Ömsesidig ansvarsfrihet

Obligatorisk

9. Övriga villkor

Obligatorisk

10. Lagval och tvistlösning

Obligatorisk

11. Underskrifter

Obligatorisk

Valfria tillägg

Konkurrensförbud och kundförbud

Valfri

Inkludera om separat konkurrens- eller kundförbud ska gälla under vederlagsperioden.

Uppgifter du behöver fylla i

Arbetsgivare — Företagsnamn
Arbetsgivare — Org.nr
Arbetsgivare — Undertecknare
Arbetstagare — Namn
Arbetstagare — Personnummer
Befattning
Anställningsdatum
Grund för upphörande
Sista anställningsdag
Arbetsbefrielse
Avgångsvederlag (kr brutto)
Utbetalningsplan
Outtagna semesterdagar
Sekretessperiod (år)
Tvistlösning
Ort
Signaturdatum

Vanliga frågor om avgångsvederlagsavtal

Är denna avgångsvederlagsavtal-mall gratis?▾

Ja, mallen är helt gratis. Du fyller i dina uppgifter, anpassar klausulerna och laddar ned avtalet som PDF eller Word utan kostnad.

Kan jag signera avtalet digitalt?▾

Ja, när avtalet är klart kan du skicka det för digital signering direkt via e-post. Alla parter signerar enkelt med sin e-post.

Fler avtalsmallar inom Anställning

AnställningsavtalGratis mall →Anställningsavtal — tillsvidareGratis mall →KonkurrensklausulGratis mall →VD-avtalGratis mall →UppfinnaravtalGratis mall →Praktikavtal / LIA-avtalGratis mall →BemanningsavtalGratis mall →Uppsägningsavtal (anställning)Gratis mall →DirektpensionsavtalGratis mall →

Alla avtalsmallar inom Anställning →

Redo att skapa ditt avgångsvederlagsavtal?

Kom igång gratis →

Har du redan ett konto? Logga in och skapa avtalet